人事・労務管理から経営をサポートします
良好な職場環境は優良人材の獲得や生産性向上など経営に大きく寄与します。
社会保険労務士法人レイナアラでは、働き方改革や女性活躍推進、両立支援、ハラスメント対策などの導入や運用をサポートしています。お気軽にご相談ください。
Service業務のご案内
日々の企業活動の中で生じる「ひと」に関する諸問題について、適切なアドバイスを致します。打合せ・相談スペースも完備。個人の方からのご相談も受け付けています。
詳細ページはこちらオンライン申請を活用、複雑な手続にもスピーディーに対応します。継続的に手続を行う中で労務管理上の課題を発見、改善策をご提案します。
詳細ページはこちら法改正に合わせ常にアップデート、あいまいさを排除したコンプライアンス第一の就業規則を作成します。
詳細ページはこちら煩雑で面倒な毎月の給与計算業務から解放されることで、御社は本来コア業務に専念していただけます。丁寧できめ細やかな対応を心がけています。
詳細ページはこちらM&A,IPOなどにおける労務デューデリジェンス(労務DD)、ハラスメント防止対策コンサルティング、建設業の労務管理…など、お気軽にご相談ください。
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Melia(メリア)社労士相談センターは…
社労士法人レイナアラを母体に、所属社労士と提携パートナーの女性社労士だけで構成・運営される常設・完全予約制の相談センターです。
株式会社・その他法人の設立、建設業・宅建業などの各種許認可、遺言・相続など、様々な種類の業務に対応できます。まずは、ご相談ください。
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